[全部的] 宋旻浩《Dispatch》文章涉嫌操纵公共服务出勤率

2024年10月30日，宋旻浩出国旅行。目的地：夏威夷。这是一个6天5晚的行程。

11月11日，《Dispatch》参观了麻浦居民便利设施。宋敏镐在这里担任社会工作者。其职责是协助社区设施的运作。

但我没能见到宋旻浩。 12日、13日、14日、15日也是如此。即使在夏威夷旅行结束后，宋旻浩也没有去上班。

关于“公益工作者”宋旻浩服务质量差的报道屡屡出现。它分为四类：

① 宋旻浩去年3月搬到麻浦便利设施。

② 负责人L先生被派到这里后，还带着宋旻浩一起来。

③ 宋旻浩自3月份上任以来，一直没有正常上班。

④ 他偶尔出现，打个招呼，抽根烟，然后就消失了。

《Dispatch》证实了宋旻浩报道的真实性。

① 宋旻浩去年3月更换了工作单位。 (O)

宋旻浩于2023年3月24日开始在麻浦设施管理公司替代服务。一年后，即2024年3月，工作地点搬迁至居民便利设施。

② “居民设施”负责人L先生指派宋旻浩到这里。 (O)

L先生曾在麻浦设施管理公司工作。当时，他是宋旻浩的上级。 L先生去年2月搬到居民便利设施。一个月后，宋旻浩被引进。

③ 宋旻浩从3月份开始就没有正常上班。 (△)

去年10月，宋旻浩的失职行为被承认。从 11 月到 12 月初，“Dispatch”已访问该设施 10 多次。但我一次也没见过宋旻浩。

④ 他偶尔出现，签名，然后消失。 ( △ )

《Dispatch》向负责人L先生询问了宋旻浩的出席情况。出于隐私原因，他没有提供任何数据。 （考勤记录是个人信息，闭路电视也是个人信息）。

不过，通过L先生的话，我还是得到了一些信息。手动记录您的出勤情况和出勤情况。这是通过在日期旁边签名来完成的。在这种情况下，我可以一次性（签署）所有内容。

◆ 考勤被操纵

《Dispatch》现场检查的结果表明，关于宋旻浩服务不良的报道是可信的。最重要的是，在我访问该设施的 10 次中，我一次也没见过他。

更严重的问题是宋旻浩与负责人L先生之间存在“阴谋”嫌疑。

11 月的第二周，“调度”从上午 9 点到晚上 7 点守卫着大门。宋旻浩却不见踪影。其他员工也回应道：“我没见过（宋旻浩）。”

不过，L先生表示夏威夷假期结束后他仍继续上班。当我问“我可以看考勤记录或闭路电视吗”时，他摆摆手说：“那是不可能的，因为这是个人信息。”

他忙着隐瞒宋旻浩的服务差劲。 《Dispatch》检查宋旻浩的上班情况时，他说：“今天是年假”、“今天是病假”、“今天是住院”。

以下是《Dispatch》和L先生的对话。现在是 12 月 3 日。

Dispatch（以下简称D）：宋旻浩在这里工作吧？今天你去上班了吗？

L 先生：是的，我在这里工作。我今天用完了剩下的年假。

D：那你11月份也来这里上班吗？

L先生：是的。

D：当我们检查时，他不在工作。

L先生：我做到了。

据L先生介绍，12月3日是年假。他解释说，“到目前为止，我上班一直很顺利”，“我得到许可去海外旅行，今天我使用了年假”。

《Dispatch》于12月4日再次来访。

D：宋旻浩今天上班了吗？

L先生：啊！今天早上九点左右我接到一个电话。我要请病假了。他们说从今天开始总共会使用三天。周一开始会出来吗？

D：（宋旻浩）因为家很近，你走路去上班吗？

L先生：没有。上车去地下。你不知道有这么多车。

朵：是的。有这么多。

L先生：有非常好的车，有普通车，有黄色车等等。当我上班时，我乘坐普通汽车。

（宋旻浩的常用车是阿斯顿·马丁，最好看的车是吉普牧马人，黄色车是奔驰SLK。）

我用了3天年假和4天病假。那么，您9号（星期一）上班的情况签到了吗？我再次访问了麻浦便利设施。

达：你好。宋旻浩今天出来了吗？

L先生：我接到经理的电话。他们说他被送进了医院。我已经很久没有感觉舒服了。恐慌症等等，我看诊断时，（疾病名称）好长……

《调度》询问了最后一天的工作情况。

D：我到现在为止还没有见过宋旻浩。那么你最后一天工作是什么时候？

L先生：12月2号我去上班了。

D：你有任何记录证明你当天（第二天）上班吗？

L先生：其实我稍后也会查一下宋旻浩的上班情况。那个朋友没有来办公室。如果你坐在隔壁的休息室，我会检查一下。

D：您一般什么时间检查？

L 先生：如果我没有工作，我就会早上检查。如果有时间表，我稍后会查看。

D：我在休息室，如何查看出席情况？

L先生：除了签到签之外，没有任何记录。我会看到它并给您打电话（如果它没有出现）。

D：所以你是说你有过未经允许不出来的时候？

L 先生：这不是真的。如果你没有出现，请给我打电话。如果您说“我因为感觉不舒服而请病假”，您将收到一份医疗证明。有些情况下会以这种方式使用年假或病假。

D：你确认宋旻浩今天（9日）住院了吗？

L先生：我是听经理说的。住院核实很难确认。

◆ 智慧公益生活

2013年，反腐败和民权委员会调查了公共服务人员的任职状况。据透露，三分之一的公务员属于服务不良类别（注意、严重、警告）。

民权委员会建议兵务厅制定《公务员人员服务守则》。如果值班管理有必要，则要求使用考勤卡等“电子方式”记录出勤情况。

但即使是10年后的今天，一切都没有改变。公共服务人员的出勤记录是手写的。根据负责人的判断，这是一个甚至可以伪造出勤的系统。

就连兵务厅的监视功能也失效了。兵务厅社会福祉部麻浦负责人对《特派》回应称：“据我了解，宋旻浩正常服役。”

他接着说：“当宋旻浩的长发引发争议时，我去现场检查了他的着装状况”，并补充说：“我与相关组织的负责人经常沟通（ L先生）。”

宋敏镐住的地方距离麻浦便利设施仅一公里多。距离可供军事人力管理局（突击）检查。而且，如果你把出勤报告装饰得很好，整个出院就不会有问题。

《Dispatch》正在转发去年 10 月收到的报告。

“宋旻浩的着装问题上了新闻，据说兵务厅的代表来了，只是指出了他的头发状况，然后就离开了。”当时流传着这样的故事。本来在家，接到电话就冲出去了。” （匿名举报1）

“即使是替代役，也要尽力履行国防职责，因为是明星而退伍近一年，这公平吗？请确认一下。”正常出勤和工作。” （匿名举报2）

最后，麻浦便利设施的经理L先生有何感想？

“但对于明星来说，工作真的很困难，他们整天躺在办公桌前睡觉，甚至呆在一个没有人的房间里。”

让我们更多地了解他的管理政策。

D：我们收到报告说他们几乎不来上班。自己查了一下，一次也没有出现。但既然你一直告诉我你总是来上班，我就一直问。你真的从十点工作到七点吗？

L先生：有时我会在半夜睡觉。旁边有一个房间。有因为休年假而没有到场的情况，也有我出去去医院的情况。

D：那么，你是说每个人都工作得没有任何问题？

L先生：实际上，我把它藏起来（在隔壁房间），防止它被暴露。因为人来了（来看宋旻浩）。而那个朋友身体和精神上都有一些困难。

D：那你上班的时候做什么？

L先生：目前，我负责整理上传的收据。我也在GX房间打扫卫生。带宋旻浩去一个看不见的地方……

YG娱乐公司否认了服务缺失的情况，并表示：“我们正在正常工作。”对于“我从未见过你上班”的问题，唯一的答案是“我无法确认个人情况”。

另外，宋旻浩将于23日退伍。预计在余下的时间里将不会有任何人出席。

相反，我听说又收到报告称24日和25日正在准备出院派对……我很失望……？